メンタルコーチングスキルとは【認定プロコーチ資格取得コース】
メンタルコーチングスキルとは
電話とPCと机があれば、どこでも仕事ができて、自分の好きな時間に、好きな分量だけ仕事ができる
今の社会でオールマイティで便利な資格と言えます。
メンタルコーチングスキルとは人材を育てる為の一方法です。
コーチング種類
メンタルコーチング
受ける側の情報の整理を手伝い、異なった視点からみるチャンスを与えるなどして、気づきを待ちます。
そのため特定分野に対するスキルが無くても、コーチングを行うことが可能です。
スキルコーチング
スポーツのコーチのように、コーチングする側がその分野に対しての知識とスキルが必用で、
メンタルコーチングの要素も必要であり、かなりの専門性が要求されます。
技術
「傾聴」から始まってさまざまな質問へとおこなって行きます。
目的
個人を尊重し、個人の考える力を育てることが目的です、 そのため統一的な方法で物事を教える教育と違います。
部署ごとに動く会社では敬遠される行為と思われがちですが、
会社の構成単位が最後は個人ですから、個人の能力育成には重要なカギとなります。
基本
モチベーションの維持
個人の観察
適切な課題の提示
コミュニケーション能力の向上
受ける側に自ら考える力と解決能力をつけさせる
長所
個人の能力を大きく伸ばし、大きな成長を見る事が出来ます。
また応用範囲が広く幼稚園児から社会人まで対応が可能です。
短所
メンタルコーチングを行う側にきちんとした「コーチングスキル」が要求されます。
また、画一的な集団を育てることにも不向きです、。
個人の考える力を育てることが最大の目的ですので、「画一化」とは相容れないものです。
メンタルコーチングスキル【認定プロコーチ資格取得コース】
カウンセリングとの違い
精神面をプラスとマイナスに定義した時、精神的にマイナスの時
（ストレス・うつ・精神的にダメージをうけたとき）はカウンセリングとなります、なぜならカウンセリングは癒し、治療が目的だからです。
変わってコーチングは精神がプラスの時に行う行為で、やる気がある、前向き、モチベーションが上がっているなどの時にするものです。
コンサルティングとの違い
メンタルコーチングとは受け手に問題解決をさせスキルを向上させる事が目的です、
一方コンサルティングは問題の解決策を考え実行させる事が目的です、
しかしコンサルティングも顧客が実行してくれなければ問題解決は出来ませんからメンタルコーチングのスキルは必要とおもわれます。
こんなにも応用範囲の広い資格ですが、現在メンタルコーチングの取得には試験の費用も含めて
60万〜100万円以上はかかります。
そこでお勧めしたいのが
資格取得費用をできるだけ低く抑えられコーチングという優れたコミュニケーション技法が身についた上に
有効なマーケティング手法も学べて確実にクライアントが取れるそんな資格取得プログラム
『認定プロコーチ資格取得コース』です。
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